Menurut Schiff dan Lewin (1974) terdapat lima aspek penting dalam akuntansi keperilakuan, yaitu
1. Menurut Schiff dan Lewin (1974) terdapat lima aspek penting dalam akuntansi keperilakuan, yaitu
Pendahuluan
Menurut Schiff dan Lewin (1974) terdapat lima aspek penting dalam akuntansi keperilakuan, yaitu :
Teori Organisasi Dan Keperilakuan ManajemenPenganggaran dan PerencanaanPengambilan KeputusanPengendalianPelaporan keuanganPembahasanMenurut Schiff dan Lewin (1974) terdapat lima aspek penting dalam akuntansi keperilakuan, yaitu :
Teori Organisasi Dan Keperilakuan ManajemenTeori organisasi modern memiliki perhatian dalam membahas perilaku komponene entitas perusahaan sebagai dasar dalam pemahaman tindakan dan motif-motif mereka. Teori organisasi modern melihat terdapat interaksi antar elemen organisasi untuk mendukung tujuan organisasi. Organisasi merupkaan suatu entitas yang lengkap.
Penganggaran dan PerencanaanFokus dari penganggaran dan perencanaan yaitu formulasi tujuan organisasi dan interaksi perilaku individu. Sebagian dimensi penting dalam area ini adalah proses partisipasi penganggaran, level kesulitasn dalam pencapaian tujuan, level aspirasi, dan terdapat konflik antara tujuan individu dengan tujuan organisasi. Selarasnya antara tujuan individu dan tujuan organisasi menjadi kerangka manajerial dalam pengembangan organisasi.
Pengambilan KeputusanDalam pengambilan keputusan lebih berfokus kepada teori-teori dan model-model mengenai pengambilan keputusan. Terdapat teori normatif, paradoks, dan model deskriptif dalam pengambilan keputusan. Teori normatif merupakan bagaimana seharusnya orang mengambil keputusan. Paradoks adalah sesuatu yang bertentangan dengan teori normatif, dan model deskriptif membahas apa yang terjadi pada saat orang mengambil keputusan menurut fakta-fakta empiris yang ada. Apa informasi (subject matter) yang dimanfaatkan dalam mengambil keputusan. Informasi yang dipakai tetaplah informasi akuntansi.
PengendalianAspek pengendalian sangat penting dalam suatu organisasi. Semakin besar organisasi, membutuhkan tindakan pengendalian yang semakin intensif. Pengendalian sering dihubungkan dengan pengukuran kinerja dan adaptasi individu kepada lingkungan. Dimensi penting dalam pengendalian yaitu struktur organisasi, pengendalian internal, desentralisasi-sentralisasi, dan kaitan antara hirarki administrasi. Perkembangan terbaru dalam pengendalian internal yaitu diakuinya lingkungan pengendalian sebagai salah satu kunci dalam pengendalian operasional organisasi.
Pelaporan KeuanganAspek perilaku dalam pelaporan keuangan mencakup perilaku perataan laba dan keandalan informasi akuntansi dan relevansi informasi akuntansi untuk investor. Perataan laba meruakan bagian dari manajemen laba yang dikarenakan oleh pihak manajemen memiliki informasi khusus untuk kepentingan dirinya.
Pelajari Lebih LanjutApa pengertian akuntansi biaya?
brainly.co.id/tugas/1279018Tugas akuntansi biaya tolong dibantu
brainly.co.id/tugas/24311517Apa fungsi akutansi biaya dalam perusahaan jasa , perusahaan dagang, perusahaan manufaktur
brainly.co.id/tugas/18030089Detail JawabanMapel : Akuntansi
Kelas : 10
Bab : Akuntansi Perilaku
Kata kunci : Aspek Penting dalam Akuntansi Perilaku
#BelajarBersamaBrainly
2. Apa hubungan akuntansi keperilakuan dengan pengendalian dalam akuntansi
Hubungan Akuntansi keperlakuan dengan pengendalian dalam akuntansi adalah bahwa akuntansi keperlakuanlah yang akan memdorong keberhasilan pengendalian dalam akuntansi
PembahasanAkuntansi keperlakuan adalah jenis akuntansi yang membahas mengenai pola perilaku seorang akuntan, dimana ia akan diajari attitude dalam melaksanakan proses accounting. Akuntansi ini meliputi tata cara pelayanan, perlakuan kepada pihak penerima jasa akuntan, dan proses pentransaksian dalam accounting
Pelajari Lebih Lanjutakuntansi keperilakuan : brainly.co.id/tugas/38889174Detail JawabanKelas : 10Mapel : AkuntansiMateri : Akuntansi sebagai IlmuKode : 10.20.1Kata Kunci : Akuntansi keperlakukan, pengendalian dalam akuntansi3. hubungan antara akuntansi keperilakuan dengan akuntansi manajemen
Jawaban:
Akuntansi adalah pengukuran, penjabaran, atau pemberian kepastian mengenai informasi yang akan membantu manajer, investor, otoritas pajak dan pembuat keputusan lain untuk membuat alokasi sumber daya keputusan di dalam perusahaan, organisasi non-profit, dan lembaga pemerintah.
Akuntansi keperilakuan merupakan bagian dari disiplin ilmu akuntansi yang mengkaji hubungan antara perilaku manusia dengan sistem akuntansi, serta dimensi keperilakuan dari organisasi dimana manusia dan sistem akuntansi itu berada dan diakui keberadaannya.
Akuntansi Manajemen atau Akuntansi Manajerial adalah sistem akuntansi yang berkaitan dengan ketentuan dan penggunaan informasi akuntansi sampai menyajikan bentuk laporan suatu satuan usaha untuk kepentingan internal
Penjelasan:
sama sama di akuntansi
maaf kalo salh:) (*^▽^*)
4. Apa kendala yang harus dihadapi oleh penerapan akuntansi keperilakuan dan akuntansi sumber daya manusia
Jawaban:
kendala dalam penerapan akuntansi sdm
Penjelasan:
PEMBAHASAN
1.defenisi Akuntansi Sumber Daya ManusiaAkuntansi sumber daya manusia adalah pengukuran nilai sumber daya manusiadi dalam perusahaan, termasuk bagian bagian laporan yang menggambarkan isu-isu seperti biaya-biaya dan keuntungan dari pelatihan, mutasi karyawan, nilaipengetahuan karyawan, dll (Ikhsan, 2008)
akuntansi sumber daya manusia berarti akuntansi untuk manusia sebagai suatusumber dari organisasi (Tunggal, 1995). Akuntansi sumber daya manusia adalahproses pengidentifikasian dan pengukuran data mengenai sumber daya manusiadan pengkomunikasian sumber daya ini terhadap pihak-pihak yangberkepentingan (lterkandung tiga pengertian akuntansi sumber daya manusia,yaitu :
1.Mengidentifikasi nilai sumber daya manusia.
2.mengukur biaya dan nilai sumber daya manusia yang dikontribusikan kepadaperusahaan
3. Mengkaji pengaruh pemahaman informasi ini dan dampaknya padaperilakumanusia.Ada 4 fungsi akuntansi sumber daya manusia (Harahap, 2008), yaitu:1.
Untuk melengkapi informasi tentang nilai SDM untuk digunakan dalamproses pengambilan keputusan tentang perolehan, alokasi, pengembangan,pemeliharaan SDM agar tercapai tujuan organisasi.
Analisis Penerapan dan Kendala
2 Memberikan informasi kepada manajer personalia agar manajer personaliadapat secara efektif memonitor dan menggunakan SDM.3.
Memberikan informasi kuantitatif tentang biaya dan nilai SDM sebagai unsurorganisasi.4.
Membantu pengembangan prinsip manajemen dengan menjelaskan akibatkeuangan dari praktik akuntansi sumber daya manusia
1. Human Resource Cost Accounting (HRCA)
Merupakan pengukuran dan pelaporan biaya yang timbul untuk pencarian, pengembangan, dan penggantian tenaga kerja sebagai sumberdaya organisasi.Ada dua jenis biaya yang berkepentingan dengan HRCA yaitu :1.
Personal Cost Accounting
Adalah biaya yang berhubungan dengan fungsi proses manajemenpersonalia dalam pencarian dan pengembangan sumber dayamanusia.2.
Human Assets Accounting
Adalah biaya yang berkaitan dengan berbagai usaha pencarian danpengembangan pada bagian tingkatan personel.
2.
Human Resource Value Accounting
Merupakan pengukuran terhadap nilai sekarang dari manfaat yangdiharapkan akan diperoleh dari sumber daya manusia.3.
Metode Pengukuran Akuntansi Sumber Daya ManusiaMetode pengukuran akuntansi sumber daya manusia terdiri dari (Harahap,2008):
1. Human Resource Cost Accounting
a.
Historical cost of human recources
(sumber-sumber yang telah
dikeluarkandalam rangka memperoleh dan mengembangkan tenaga
kerja )
Contoh : biayarekrutmen, seleksi, pelatihan dan penempatan kerja.
b.
Replacement cost of human resources
(seluruh biaya yang
dikeluarkanperusahaan untuk menggantikan sumber daya manusia
yang sudah ada)
Contoh :biaya pensiun, biaya menunggu pegawai baru.
mendatangkan laba seperti yang diinginkan oleh perusahaan apabila perusahaan
tidak memiliki sumber daya manusia yang berkompeten untuk mengelolanya.
Disisi lain timbul permasalahan mengenai pendefinisian, pengukuran maupun
pengalokasian sumber daya manusia tersebut.
Perusahaan menginginkan laba yang maksimal dengan mempergunakan
segala sumber daya yang dimilikinya. Hal ini dilakukan dengan berbagai cara,
salah satunya adalah memilih karyawan yang berkompeten untuk melaksanakan
tugas sesuai tanggung jawabnya terhadap perusahaan sehingga akan
meningkatkan nilai perusahaan.
Kenyataanya, seringkali nilai sumber daya manusia ini dikesampingkan
oleh perusahaan. Perusahaan lebih terpusat pada sumber organisasi yang lain
seperti mesin, tanah, bangunan, bahan baku, dll. Hal ini disebabkan oleh tidak terdefinisinya sumber daya manusia sebagai sumber organisasi, sulitnya
pengukuran, pengalokasian maupun pengkapitalisasian nilai sumber daya manusiatersebut. Nilai sumber daya manusia yang dimaksud adalah segala biaya yang
dikeluarkan oleh perusahaan untuk menrekrut, mengelola dan mengembangkan
sumber daya manusia.
Teori sumber daya manusia ini diperkenalkan oleh Roger Hermanson
melalui suatu disertasinya pada tahun 1966 yang berjudul Akuntansi Sumber
Daya Manusia dan dilanjutkan oleh Likert, Flamholtz, Pyle dan Brument di tahun
1967 ( Harahap, 2008). Teori ini muncul karena :1. Adanya perubahan sektor industri barang ke industri jasa, sehingga perusahaanmulai menyadari pentingnya sumber daya manusia yang berkompeten.
5. Jelaskan Masalah-masalah pada Akuntansi Keperilakuan
PEMBAHASAN
=> Masalah - masalah Akuntansi Keperilakuan <=
Dalam aplikasinya terdapat banyak masalah yang bisa diselesaikan atau disebabkan oleh akuntansi keperilakuan. Yang utama ada tiga masalah yang berkaitan ketka riset akuntansi keperilakuan, yakni:
- Pengambilan keputusan oleh auditor dan akuntan
- Pengaruh kepada fungsi sistem akuntansi seperti penyusunan anggaran, audit, dan lain sebagainya.
- Pengaruh hasil/output seperti informasi akuntansi dan lain sebagainya.
DETAIL JAWABAN
Mapel : Akutansi
Kelas : 10
Bab : Akutansi Keperilakuan
Kata kunci : Masalah - masalah pada Akutansi Keperilakuan
6. apa saja aspek aspek dari akuntansi?
Jawaban:
aspek aspek penting dalam akuntasi yaitu :
teori organisasi dan keperluan majerialpenganggaran dan perncanaanpengambilan keputusanpengendalianpelaporan keuanganJawaban:
1.akuntasi sebagai catatan historis
2.akuntansi sebagai bahasa
3.akuntasi sebagai sistem informasi
7. Apa kaitan dari anggaran operasional dengan aspek keperilakuan dalam anggaran
Jawaban:
Adakah Hubungan Anggaran Penjualan Dengan Anggaran Produksi ?
Anggaran produksi sebagai penjabaran dari rencana penjualan menjadi rencana produksi , meliputi perencanaan mengenai volume produksi, kebutuhan persediaan , bahan baku, tenaga kerja, dan kapasitas produksi. Oleh karena itu untuk menyusun anggaran produksi diperlukan berbagai data seperti : Estimasi jumlah unit yang akan dijual , Estimasi jumlah persediaan barang jadi akhir pada periode mendatang dan Estimasi jumlah persediaan barang jadi di awal periode mendatang.
Untuk Apa Menyusun Anggaran Produksi ?
Dengan menyusun Anggaran Produksi maka manfaat yang akan diperoleh antara lain : anggaran penjualan menunjang kegiatan bagian penjualan, sehingga barang tersedia sesuai dengan rencana, menjaga tingkat persediaan yang optimal, mengatur produksi sehingga biaya menjadi efisien. Namun demikian ada beberapa faktor yang mempengaruhi anggaran produksi dan sangat perlu diperhatikan yaitu : Jumlah rencana penjualan, Kapasitas mesin, tenaga kerja berkualitas, stabilitas bahan baku dan modal kerja.
Penjelasan:
maaf kalo salah
8. Jelaskan aspek-aspek keperilakuan pada etika akuntan!
Jawaban:
Penalaran Moral
Model Pengambilan Keputusan Yg Etis
Model Alternatif
Riset
9. Aspek yang menitik beratkan pada kajian manusia dari segi kharakteristik perilakunya,disebut aspek
Aspek geografi Nonfisik.
10. Bagaimana aspek keperilakuan sangat bisa mempengaruhi dalam penganggaran modal ?
Jawaban:
3. Bagaimana aspek keperilakuan sangat bisa mempengaruhi dalam penganggaran modal?Jawab : berkaitan dengan tujuan yaitu setiap tindakan yang diambil oleh manajer harus sesuai dengan tujuan perusahaan. Di mana tindakan tersebut harus menguntungkan perusahaan. Tujuan akan dicapai dalam waktu tertentu dan dari masing-masing manajer memiliki tenggang waktu yang berbeda dalam mencapai tujuan dibandingkan dengan manajer risk taker.
Penjelasan:
jadikan jawaban tercerdas :)
11. Tanggungjawab manajemen keuangan dan akuntansi
Jawaban:
bertanggung jawab untuk membantu perencanaan bisnis dan pengambilan keputusan dengan memberi nasihat keuangan yang sesuai
Maaf Kalo Salah
Jawaban:
1. meliputi keputusan berinvestasi
2. pembiayaan kegiatan usaha
3. pembagian deviden suatu perusahaan dan merencanakan untuk memaksumumpakan suatu perusahaan
semoga membantu
12. Aspek atau landasan tindakan yang dapat dipertanggungjawabkan
suatu pembicaraan yg diutarakan ke orang lain
13. kesimpulan makalah tentang aspek keperilakuan pada akuntan
Jawaban:
1.penalaran moral
2.model pengambilan keputusan yang etis
3.model alternatif
4.riset
maaf kalau salah
14. Jelaskan perbedaan konsep akuntansi tradisional dan konsep akuntansi modern dalam akuntasi keperilakuan!
Jawaban:
Perbedaan konsep akuntansi tradisional dan konsep akuntansi modern dalam akuntasi keperilakuan adalah terletak pada pendekatan yang digunakan dan tujuannya.
Penjelasan:
Konsep akuntansi tradisional didasarkan pada pendekatan historis atau retrospektif. Pada konsep ini, akuntansi dilihat sebagai alat untuk mencatat dan melaporkan transaksi keuangan yang terjadi di masa lalu. Tujuannya adalah untuk memberikan informasi yang akurat dan dapat dipercaya tentang kondisi keuangan perusahaan pada waktu tertentu, sehingga para pengambil keputusan dapat membuat keputusan yang lebih baik. Berbeda halnya dengan konsep akuntansi modern. Konsep akuntansi modern didasarkan pada pendekatan prospektif. Dalam konsep ini, akuntansi dilihat sebagai alat untuk membantu pengambilan keputusan yang lebih baik di masa depan. Tujuannya adalah untuk memberikan informasi yang relevan dan dapat diandalkan tentang kinerja perusahaan, baik yang berkaitan dengan aspek keuangan maupun non-keuangan.
15. Jelaskan tanggungjawab organisasi ikatan akuntansi indonesia (iai)
Jawaban:
IAI bertanggung jawab menyelenggarakan ujian sertifikasi akuntan profesional (ujian Chartered Accoountant-CA Indonesia), menjaga kompetensi melalui penyelenggaraan pendidikan profesional berkelanjutan, menyusun dan menetapkan kode etik, standar profesi dan standar akuntansi
Penjelasan:
semoga membantu^^
IAI bertanggung jawab menyelenggarakan ujian sertifikasi akuntan profesional (ujian Chartered Accoountant-CA Indonesia), menjaga kompetensi melalui penyelenggaraan pendidikan profesional berkelanjutan, menyusun dan menetapkan kode etik, standar profesi dan standar akuntansi. Menerapkan penegakan disiplin anggota serta mengembangkan profesi akuntan Indonesia.
16. 1. Jelaskan perkembangan metode pengendalian biaya dan jelaskan pula kondisi yang menyebabkan perkembangan tersebut.2. Jelaskan yang dimaksud dengan informasi akuntansi pertanggungjawaban menurut sistem akuntansi pertanggungjawaban tradisional.3. Jelaskan yang dimaksud dengan informasi akuntansi pertanggungjawaban menurut activity-based responsibility accounting system'
Jawaban:
1.Sistem akuntansi pertanggungjawaban merupakan tahap perkembangan mutakhir cara pengendalian biaya yang tidak hanya terbatas pada pengendalian biaya produksi saja,namun meliputi pengendalian biaya nonproduksi. Dalam sistem akuntansi pertanggungjawaban, informasi akuntansi dihubungkan dengan manajer yang memiliki wewenang terjadinya informasi tersebut untuk dimintakan pertanggungjawaban kepada manajer yang bersangkutan.
2.Informasi Akutansi pertanggung jawaban adalah suatu informasi tentang aktiva,pendapatan,dan biaya yg menjadi wewenang dan tanggung jawab unit unit organisasi yg bertanggung jawab atas pertanggung jawaban tertentu dalam suatu organisasi.
3.Activity-based responsibility adalah suatu sistem akuntansi yang disusun sedemikian rupa sehingga pengumpulan dan pelaporan biaya dilakukan menurut aktivitas penambah dan bukan penambah nilaiuntuk memungkinkan manajemen merencanakan pengelolaan aktivitas dan memantau hasil perbaikan bersinambungan atas berbagai aktivitas untuk pembuatan produk/ penyerahan jasa.
Maaf Kalao Salah Kk17. bagaimana peran akuntansi pertanggungjawaban dalam penganggaran perusahaan
Jawaban:
rugi dan akan rugi lagii
18. Soalnya Uraikan dengan jelas kapan akuntansi biaya merupakan bagian dari akuntansi keuangan dan akuntansi manajemen di lihat dari berbagai aspek
. Hubungan Akuntansi Biaya dengan Akuntansi Keuangan
Akuntansi keuangan mempunyai tujuan utama yakni menyediakan informasi keuangan berupa laporan keuangan bagi pihak-pihak di luar perusahaan, seperti pemegang saham, kreditor, pemerintah sera masyarakat umu. Laporan keuangan tersebut berupa Laporan Rugi-Laba, Neraca dan Laporan Arus Kas. Dalam menyusun laporan rugi-laba dan neraca pada perusahaan manufaktur, diperlukan suatu informasi berupa informasi harga pokok barang atau produk jadi dan harga pokok barang atau produk dalam proses pada akhir periode tertentu. Harga pokok barang produk jadi secara formal dihitung dan disajikan dalam laporan harga pokok produksi yang merupakan lampiran dari laporan rugi-laba.
Dari penjelasan di atas, dapat disebutkan bahwa akuntansi biaya merupakan bagian intergal (tidak terpisahkan) dari akuntansi keuangan, karena akuntansi biaya membantu akuntansi keuangan dalam menghasilkan informasi biaya akurat yang diperlukan dalam penyusunan laporan keuangan.
B. Hubungan Akuntansi Biaya dengan Akuntansi Manajemen.
Akuntansi manajemen mempunyai tujuan utama yakni menyediakan informasi keuangan bagi manajemen yang berguna untuk pengambilan keputusan tertentu. Sebagai contoh, seorang manajer pemasaran memerlukan informasi yang relevan sebelum memutuskan apakah perusahaan perlu memberikan potongan harga kepada pembeli atas produk yang akan dijual, atau apakah perusahaan perlu memberikan hadiah atau bonus kepada pembeli atas pembelian produk dalam jumlah tertentu. Untuk mengambil keputusan tersebut, maka perusahaan memerlukan informasi yang relevan dengan keputusan yang akan diambil, yakni informasi biaya produksi. Informasi biaya produksi ini diolah dan disajikan oleh akuntansi biaya.
Dari uraian di atas, dapat diketahui bahwa akuntansi biaya juga merupakan bagian integral (tidak terpisahkan) dari akuntansi manajemen. Alasannya adalah karena akuntansi biaya menghasilkan informasi biaya yang dibutuhkan oleh akuntansi manajemen guna memberikan pertimbangan kepada manajer dalam proses pengambilan keputusan tertentu.
19. Sebutkan tanggungjawab dan aspek aspek yang harus dikuasai oleh pemain outfielder
pemain yang berada di daeah Outfield adalah
Left Fielder (Posisi sebelah kiri lapangan) daerah yang harus dikuasai adalah dari garis batas base ketiga sampai mendekati base keduaCenter Fielder (Posisi Pemain lapangan tengah) daerah yang harus dikuasai adalah bagian tengah dari garis batas tengah OutfieldRight Fielder ( Posisi Pemain sebelah Kanan Lapangan) daerah yang harus dikuasai adalah garis batas base pertama sampai base kedua
2. Posisi Siap Outfield. Posisi-posisi permainan Softball --- Pada saat pemain telah mengetahui dan menempati posisi outfield masing masing, pemain juga harus mengetahui bagaimana cara menjaga bola yang di pukul lawan ke daerah Outfield , posisi siap pemain yang baerada pada Posisi Outfield hampir sama dengan posisi siap Infield, perbedaan nya adalah pada posisi Outfield hanya cukup dengan membengkokan kaki pada Infielder.
20. jelaskan mengenai aspek fungsi yang termasuk ke dalam aspek akuntansi
Jawaban:hal yang menunjukan lama dan jenis perbuatan
Penjelasan:
maaf kalo gk membantu
21. Bagaimanakah anda memandang kondisi pasang surut dalam aliran akuntansi keperilakuan?
Jawaban:
baik, sopan maaf kaloh salah
22. aspek keperilakuan audit internal
audit pada saat ini di bagi menjadi dua bagian penting dalam dunia akuntansi,khususnya aspek yang berkaitan dengan proses pengambilan keputusan.
salah satu karakteristik yang membedakan akuntan publik dengan auditor internal berkaitan dengan ketertarikan secara pribadi
semoga membantu !
23. asah rasa dalam akuntansi keperilakuan
Ilmu akuntansi adalah bidang ilmu yang sangat luas sehingga bisa berkombinasi dengan bidang ilmu lainnya. Salah satu bidang ilmu yang bisa berkombinasi dengan ilmu akuntansi adalah ilmu sosial. Hasil kombinasi antara ilmu akuntansi dan ilmu sosial dikenal sebagai Akuntansi Keperilakuan.
Dalam bidang ilmu ini, perilaku manusia diperhitungkan untuk melihat efeknya terhadap data-data akuntansi. Tidak hanya dalam wujud satu arah, dalam bidang ilmu ini juga mempelajari bagaimana akuntansi memberikan pengaruh terhadap perilaku manusia.
Terutama ketika pengambilan keputusan yang berkaitan dengan bisnis. Dengan kata lain, cabang dari ilmu akuntansi ini mengkaji keterkaitan dan pengaruh antara perilaku manusia dengan sistem akuntansi dan sebaliknya.
24. aspek keperilakuan pada pengambilan keputusan
1. Meneliti Situasi
2.Mengembangkan alternatif Pemecahan
3.Penerapan dan tindak lanjut
4.Memilih alternatif yang terbaik
25. Sebut dan Jelaskan Aspek-Aspek dan Karakteristik Akuntansi Desa
Jawaban:
Akuntansi sebagai Ideologi
Pihak yang menggangap akuntansi sebagai ideology mengatakan bahwa akuntansi merupakan alat untuk melegitimasi keadaan dan struktur social, ekonomi, serta politik.
2. Akuntansi sebagai Bahasa
Bahasa perusahaan yang dapat berbicara (berkomunikasi) sendiri tentang suatu perusahaan/organisasi yang dilaporkannya. Sebagai bahasa, akuntansi memiliki ciri-ciri sebagai berikut :
a. Simbol atau Sifat Lexical
Akuntansi memiliki symbol, istilah, kata-kata yang kadang-kadang hanya dipahami oleh mereka yang mengetahui atau menguasai akuntansi itu. Misalnya, neraca, laba rugi, jurnal debit, kredit, buku besar dan lain-lain.
b. Tata Aturan atau Grammatical Rules Akuntansi memiliki aturan tersendiri sehingga orang dapat memahami bahasa komunikasi akuntansi itu. Misalnya, aturan penempatan akun di sisi debit/kredit, aturan pengakuan, aturan pengukuran, dan sebagainya.
3. Akuntansi sebagai Catatan Historis
Akuntansi telah dianggap sebagai wahana untuk memberikan gambaran tentang sejarah organisasi dan transaksi yang dilakukan dengan lingkungannya di masa lalu. Transaksi itu kemudian dicatat, dibukukan, dan dilaporkan melalui laporan keuangan. Data dan laporan historis inilah yang dijadikan dasar untuk analisis dan dapat dijadikan alat prediksi keuangan untuk memahami kemungkinan-kemungkinan yang akan timbuk di masa yang akan datang.
4. Akuntansi sebagai Realitas Ekonomi Saat ini
Akuntansi dianggap dapat memberikan gambaran realitas ekonomi perusahaan pada saat ini. Jadi, laporan akuntansi dianggap sebagai gambaran situasi ekonomi perusahaan pada saat sekarang. Pada saat ini sedang dirancang system akuntansi yang menggunakan harga saat ini atau current value. Sistem akuntansi ini mengacu pada International Financial report Standards (IFRS).
5. Akuntansi sebagai Sistem informasi
Akuntansi merupakan teknik yang menggambarkan proses dari hubungan antar sumber data dan para penerima informasi melalui komunikasi. Akuntansi memiliki siklus yang disebut accounting cycle yang memporses bukti transaksi menjadi bentuk-bentuk informasi yang kita kena dengan laporan kuangan, yang dapat digunakan masyarakat untuk proses pengambilan keputusan.
6. Akuntansi sebagai Komiditi
Komoditi yakni suatu barang yang dijual kepada konsumen karena daya gunannya. Output kuntansi yang berbentuk informasi adalah produk dari suatu “Pabrik” yang dalam konteks ini adalah “system akuntansi”. Output ini dibutuhkan oleh masyarakat karena memberikan manfaat yang besar, terutama bagi para pemakainya dalam proses pengambilan keputusan ekonomi.
7. Akuntansi sebagai Sitem Pertanggungjawaban
Akutansi juga dapat dijakadikan sebagai media untuk mempertanggungjawabkan pengelolaan suatu perusahaan atau lembaga kepada principal (pemilik)
26. Aspek keperilakuan pada perencanaan laba dan penganggaran?
Jawaban:
Aspek keperilakuan dari penganggaran mengacu pada perilaku manusia yang muncul dalam proses penyusunan anggaran pada perilaku manusia yang didorong ketika manusia mencoba untk hidup dengan anggaran.
27. Jelaskan fungsi dari akuntansi pertanggungjawaban bagi perusahaan
Jawaban:
Mengevaluasi kinerja pusat-pusat pertanggungjwaban dan memudahkan pengendalian atas hasil dan biaya yang menjadi tanggung jawab manajer yang bersangkutan.
Semoga membantu dan bermanfaat :)
Jangan asal report, hargailah juga kami yang berusaha menjawab dengan terima kasih dan jawaban tercerdas :)
28. Aspek yang memerlukan Bukti- Bukti Yang dapat di pertanggungjawabkan adalah
Jawaban:
Suatu Pembicaraan yang diutarakan/diberitahukan ke orang lain.
Penjelasan:
Apa yang kita beritahukan haruslah sesuai dengan fakta terjadinya hal tersebut,tidak asal bicara tetapi berpikirlah secara mendalam apa yang akan terjadi jika kita memberitahunya.Apa dampaknya baik atau pun buruk,semua itu harus kita pertanggungjawabkan.
Jangan membuat/mengarang sebuah informasi jika tidak sesuai dengan apa yang sebenarnya terjadi.
Jawaban:
suatu pembicaraan yang diutarakan / diberitahukan ke orang lain
29. Aspek aspek eksternal apa saja yang dapat mempengaruhi objektivitas kinerja akuntansi
tekanan dari pihak pemerintah (pajak)
tekanan dari sesama pegawai akuntansi (usaha untuk korupsi)
tekanan dari manager/direktur/dewan komisaris (untuk melakukan tindakan korupsi atau bisa juga untuk memperkecil jumlah pajak dg cara mengubah lap. keuangan agar laba menjadi lebih sedikit)
30. ASPEK KEPERILAKUAN PADA PENGAKUMULASIAN DAN PENGENDALIAN BIAYA
jawabannya =
- Aspek psikologi aparat penegak hukum
aparat penegak hukum
semoga membantu
31. bidang akuntansi yang mempelajari proses pembuatan laporan dengan cara penekanan pada aspek pertanggungjawaban pengelolaan sumber ekonomi dan dana yang berasal dari negara maupun masyarakat di daerah disebut A. sistem informasi akuntansi B. Akuntansi sektor publik C. Akutansi manajemen D. Akuntansi keuangan E. Pengauditan
Bidang akuntansi yang mempelajari proses pembuatan laporan dengan cara penekanan pada aspek pertanggungjawaban pengelolaan sumber ekonomi dan dana yang berasal dari negara maupun masyarakat di daerah disebut akuntansi sektor publik. Akuntansi sektor publik adalah salah satu bidang spesialisasi akuntansi.
Penjelasan
Bidang spesialisasi akuntansi lainnya yaitu :
Akuntansi KeuanganAkuntansi ManajemenPengauditanSistem informasi akuntansiPelajari lebih lanjut materi tentang akuntansi sektor publik pada brainly.co.id/tugas/27828761
#BelajarBersamaBrainly
32. Jelaskan Ruang Lingkup Akuntansi Keperilakuan
Jawaban:
Penjelasan:
Akuntansi keperilakuan merupakan bagian dari akuntansi tradisional yang memiliki peran dalam pengumpulan, pengukuran, pencatatan dan juga pelaporan mengenai informasi keuangan. Ini adalah dimensi akuntansi, yang secara spesifik pada perilaku manusia dan juga hubungannya dengan penerapan sistem informasi akuntansi.
Dalam akuntansi keperilakuan, perilaku manusia menjadi sebuah pertimbangan dalam mengambil keputusan. Karena adanya dimensi sosial dari organisasi tersebut. Sehingga hal tersebut menjadi sebuah elemen penting yang wajib ada dalam setiap laporan oleh akuntan. Berikut ini adalah ruang lingkup dari akuntansi keperilakuan adalah :
• Mempelajari tentang pengaruh antara perilaku manusia kepada konstruksi, bangunan, dan pemakaian sistem informasi yang penerapannya dalam perusahaan dan organisasi, yang artinya bagaimana sikap dan gaya kepemimpinan manajemen mempengaruhi sifat pengendalian akuntansi dan desain organisasi.
• Mempelajari pengaruh sistem informasi akuntansi kepada tindakan manusia, yang artinya bagaimana sistem akuntansi menjadi pengaruh kinerja, motivasi, produktivitas, pengambilan keputusan, kepuasan kerja dan kerja sama.
• Metode penjelasan dan prediksi perilaku manusia dan strategi dalam merubahnya yang artinya bagaimana sistem akuntansi bisa dimanfaatkan untuk mempengaruhi perilaku, dan bagaimana mentasi resitensi.
PendahuluanAkuntansi keperilakuan merupakan bagian dari akuntansi tradisional yang memiliki peran dalam pengumpulan, pengukuran, pencatatan dan juga pelaporan mengenai informasi keuangan. Ini adalah dimensi akuntansi, yang secara spesifik pada perilaku manusia dan juga hubungannya dengan penerapan sistem informasi akuntansi.
Dalam akuntansi keperilakuan, perilaku manusia menjadi sebuah pertimbangan dalam mengambil keputusan. Karena adanya dimensi sosial dari organisasi tersebut. Sehingga hal tersebut menjadi sebuah elemen penting yang wajib ada dalam setiap laporan oleh akuntan.
PembahasanAkuntansi keperilakuan merupakan bagian dari akuntansi tradisional yang memiliki peran dalam pengumpulan, pengukuran, pencatatan dan juga pelaporan mengenai informasi keuangan. Ini adalah dimensi akuntansi, yang secara spesifik pada perilaku manusia dan juga hubungannya dengan penerapan sistem informasi akuntansi.
Dalam akuntansi keperilakuan, perilaku manusia menjadi sebuah pertimbangan dalam mengambil keputusan. Karena adanya dimensi sosial dari organisasi tersebut. Sehingga hal tersebut menjadi sebuah elemen penting yang wajib ada dalam setiap laporan oleh akuntan. Berikut ini adalah ruang lingkup dari akuntansi keperilakuan adalah :
Mempelajari tentang pengaruh antara perilaku manusia kepada konstruksi, bangunan, dan pemakaian sistem informasi yang penerapannya dalam perusahaan dan organisasi, yang artinya bagaimana sikap dan gaya kepemimpinan manajemen mempengaruhi sifat pengendalain akuntansi dan desain organisasi.Mempelajari pengaruh sistem informasi akuntansi kepada tindakan manusia, yang artinya bagaimana sistem akuntansi menjadi pengaruh kinerja, motivasi, produktivitas, pengambilan keputuasan, kepuasan kerja dan kerja sama.Metode penjelasan dan prediksi perilaku manusia dan strategi dalam merubahnya yang artinya bagaimana sistem akuntansi bisa dimanfaatkan untuk mempengaruhi perilaku, dan bagaimana mentasi resitensi.Pelajari Lebih LanjutJelaskan Masalah-masalah pada Akuntansi Keperilakuan
brainly.co.id/tugas/37280903Klasifikasi biaya ditinjau dari perilaku biaya terhadap perubahan dalam tingkat kegiatan atau volume adalah..
brainly.co.id/tugas/5699310Sebutkan 7 prinsip akuntasi dan beri penjelasan nya
brainly.co.id/tugas/15430660Detail JawabanMapel : Akutansi
Kelas : 10
Bab : Akutansi Keperilakuan
Kata kunci : Ruang Lingkup Akutansi Keperilakuan
#Belajarbersamabrainly
33. jelaskan konsep sistem akuntansi pertanggungjawaban...
Jawaban:
Akuntansi pertanggung jawabanadalah suatu sistem akuntansiyang disusun sedemikian rupa sehingga pengumpulan dan pelaporan biaya dan pendapatan dilakukan sesuai dengan pusatpertanggungjawaban dalam organisasi dengan tujuan agar dapat ditunjuk orang atau kelompok orang yang bertanggung jawab atas penyimpangan biaya ...
Penjelasan:
maaf kalau salah
34. Pembebanan tanggung jawab dalam system akuntansi pertanggungjawaban berbasis strategis berbeda dengan system akuntansi pertanggungjawaban berbasis aktivitas dalam hal...
Jawaban:
[emote batu] silakan komen and like
35. akuntansi keperilakuan makalah
PEMBAHASANRuang Lingkup Akuntansi Keperilakuan :Pengertian Akuntansi Keperilakuan
Akuntansi keperilakuan merupakan bagian dari akuntansi tradisional yang memiliki peran dalam pengumpulan, pengukuran, pencatatan dan juga pelaporan mengenai informasi keuangan. Ini adalah dimensi akuntansi, yang secara spesifik pada perilaku manusia dan juga hubungannya dengan penerapan sistem informasi akuntansi.
Dalam akuntansi keperilakuan, perilaku manusia menjadi sebuah pertimbangan dalam mengambil keputusan. Karena adanya dimensi sosial dari organisasi tersebut. Sehingga hal tersebut menjadi sebuah elemen penting yang wajib ada dalam setiap laporan oleh akuntan.
Berikut ini adalah ruang lingkup dari akuntansi keperilakuan adalah : Mempelajari tentang pengaruh antara perilaku manusia kepada konstruksi, bangunan, dan pemakaian sistem informasi yang penerapannya dalam perusahaan dan organisasi, yang artinya bagaimana sikap dan gaya kepemimpinan manajemen mempengaruhi sifat pengendalian akuntansi dan desain organisasi. Mempelajari pengaruh sistem informasi akuntansi kepada tindakan manusia, yang artinya bagaimana sistem akuntansi menjadi pengaruh kinerja, motivasi, produktivitas, pengambilan keputusan, kepuasan kerja dan kerja sama.Metode penjelasan dan prediksi perilaku manusia dan strategi dalam merubahnya yang artinya bagaimana sistem akuntansi bisa dimanfaatkan untuk mempengaruhi perilaku, dan bagaimana mentasi resitensi.__________________________DETAIL JAWABANMapel : AkutansiKelas : 10Bab : Akutansi KeperilakuanKata kunci : Menjelaskan Ruang Lingkup Akutansi Keperilakuan36. apa manfaat akuntansi keperilakuan ?
Jawaban:
Manfaat dari akuntansi keperilakuan adalah sangat dibutuhkan ketika dalam pengambilan keputusan dalam sistem akuntansi. Manfaat yang dirasakan oleh seorang manajer atau tim manajemen. Yang mana emosi/habit kepada data-data akuntasi memberikan efek terhaap keputusan yang akan diambil.
manfaatnya sangat dibutuhkan dalam mengambil keputusan dalam sistem akuntansi.
maaf jika salah
37. Jelaskan aspek-aspek akuntansi
1. Akuntansi sebagai Ideologi
Pihak yang menggangap akuntansi sebagai ideology mengatakan bahwa akuntansi merupakan alat untuk melegitimasi keadaan dan struktur social, ekonomi, serta politik.
2. Akuntansi sebagai Bahasa
Bahasa perusahaan yang dapat berbicara (berkomunikasi) sendiri tentang suatu perusahaan/organisasi yang dilaporkannya. Sebagai bahasa, akuntansi memiliki ciri-ciri sebagai berikut :
a. Simbol atau Sifat Lexical
Akuntansi memiliki symbol, istilah, kata-kata yang kadang-kadang hanya dipahami oleh mereka yang mengetahui atau menguasai akuntansi itu. Misalnya, neraca, laba rugi, jurnal debit, kredit, buku besar dan lain-lain.
b. Tata Aturan atau Grammatical Rules Akuntansi memiliki aturan tersendiri sehingga orang dapat memahami bahasa komunikasi akuntansi itu. Misalnya, aturan penempatan akun di sisi debit/kredit, aturan pengakuan, aturan pengukuran, dan sebagainya.
3. Akuntansi sebagai Catatan Historis
Akuntansi telah dianggap sebagai wahana untuk memberikan gambaran tentang sejarah organisasi dan transaksi yang dilakukan dengan lingkungannya di masa lalu. Transaksi itu kemudian dicatat, dibukukan, dan dilaporkan melalui laporan keuangan. Data dan laporan historis inilah yang dijadikan dasar untuk analisis dan dapat dijadikan alat prediksi keuangan untuk memahami kemungkinan-kemungkinan yang akan timbuk di masa yang akan datang.
4. Akuntansi sebagai Realitas Ekonomi Saat ini
Akuntansi dianggap dapat memberikan gambaran realitas ekonomi perusahaan pada saat ini. Jadi, laporan akuntansi dianggap sebagai gambaran situasi ekonomi perusahaan pada saat sekarang. Pada saat ini sedang dirancang system akuntansi yang menggunakan harga saat ini atau current value. Sistem akuntansi ini mengacu pada International Financial report Standards (IFRS).
5. Akuntansi sebagai Sistem informasi
Akuntansi merupakan teknik yang menggambarkan proses dari hubungan antar sumber data dan para penerima informasi melalui komunikasi. Akuntansi memiliki siklus yang disebut accounting cycle yang memporses bukti transaksi menjadi bentuk-bentuk informasi yang kita kena dengan laporan kuangan, yang dapat digunakan masyarakat untuk proses pengambilan keputusan.
6. Akuntansi sebagai Komiditi
Komoditi yakni suatu barang yang dijual kepada konsumen karena daya gunannya. Output kuntansi yang berbentuk informasi adalah produk dari suatu “Pabrik” yang dalam konteks ini adalah “system akuntansi”. Output ini dibutuhkan oleh masyarakat karena memberikan manfaat yang besar, terutama bagi para pemakainya dalam proses pengambilan keputusan ekonomi.
7. Akuntansi sebagai Sitem Pertanggungjawaban
Akutansi juga dapat dijakadikan sebagai media untuk mempertanggungjawabkan pengelolaan suatu perusahaan atau lembaga kepada principal (pemilik).
38. a. Apakah yang dimaksud dengan akuntansi keperilakuan
Akuntansi keperilakuan merupakan bagian dari disiplin ilmu akuntansi yang mengkaji hubungan antara perilaku manusia dengan sistem akuntansi, serta dimensi keperilakuan dari organisasi dimana manusia dan sistem akuntansi itu berada dan diakui keberadaannya.
Penjelasan:
semoga membantu >_<
39. Apakah ilmu keperilakuan sama dengan akuntansi keperilakuan? jika tidak, lakukan analisis apa perbedaannya??
Jawaban:
Ilmu keperilakuan (behavioral science) dan akuntansi keperilakuan (behavioral accounting) memiliki perbedaan dalam lingkup dan fokusnya, meskipun keduanya berhubungan dengan aspek keperilakuan dalam konteks bisnis dan organisasi. Berikut adalah analisis perbedaan antara keduanya:
1. Lingkup dan Fokus:
- Ilmu keperilakuan: Ilmu keperilakuan mencakup berbagai bidang seperti psikologi, sosiologi, antropologi, dan ekonomi perilaku. Fokusnya adalah memahami perilaku manusia, termasuk di dalamnya perilaku individu dan perilaku kelompok, serta faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku tersebut.
- Akuntansi keperilakuan: Akuntansi keperilakuan adalah cabang dari ilmu akuntansi yang mempelajari aspek-aspek keperilakuan dalam konteks akuntansi. Fokusnya adalah memahami bagaimana faktor-faktor psikologis dan sosial mempengaruhi pengambilan keputusan akuntansi, perilaku pengungkapan informasi, dan pengukuran kinerja keuangan.
2. Tujuan:
- Ilmu keperilakuan: Tujuan ilmu keperilakuan adalah memahami dan menjelaskan perilaku manusia serta memprediksi perilaku di berbagai konteks, termasuk organisasi dan bisnis.
- Akuntansi keperilakuan: Tujuan akuntansi keperilakuan adalah menerapkan pengetahuan tentang perilaku manusia untuk memahami dan menjelaskan fenomena akuntansi, dan memberikan wawasan baru dalam pengambilan keputusan akuntansi yang lebih akurat dan bermakna.
3. Metode Penelitian:
- Ilmu keperilakuan: Ilmu keperilakuan menggunakan berbagai metode penelitian seperti eksperimen laboratorium, studi lapangan, survei, dan analisis data kuantitatif dan kualitatif untuk memahami perilaku manusia.
- Akuntansi keperilakuan: Akuntansi keperilakuan menggunakan metode penelitian yang serupa dengan ilmu keperilakuan, termasuk eksperimen laboratorium, studi lapangan, survei, dan analisis data, tetapi dengan fokus pada aplikasi dalam konteks akuntansi.
4. Ruang Lingkup Aplikasi:
- Ilmu keperilakuan: Ilmu keperilakuan dapat diterapkan dalam berbagai bidang, termasuk psikologi, manajemen, pemasaran, sosiologi, dan lain-lain.
- Akuntansi keperilakuan: Akuntansi keperilakuan fokus pada penerapan pengetahuan tentang perilaku manusia dalam konteks akuntansi, seperti pengambilan keputusan akuntansi, pengendalian internal, audit, dan etika akuntansi.
Meskipun ada overlap antara ilmu keperilakuan dan akuntansi keperilakuan dalam pemahaman perilaku manusia dalam konteks bisnis, keduanya memiliki lingkup dan fokus yang sedikit berbeda. Ilmu keperilakuan lebih luas dan mencakup berbagai bidang studi, sement
Penjelasan:
terima kasih
40. sebutkan dan jelaskan riset dalam akuntansi keperilakuan
Jawaban:
Definisi Akuntansi Keprilakuan
Akuntansi keperilakukan ialah ilmu akuntansi yang dikomninasikan dengan ilmu sosial. Akuntansi keperilakukan ialah ilmu yang mempelajari efek dari perilaku manusia sehingga bisa mempengaruhi data-data akuntansi serta pengambilan keputusan usaha/bisnis. juga sebaliknya bagaimana akuntansi bisa mempengaruhi perilaku manusia serta pengambilan keputusan bisnis.
Riset keperilakuan merupakan salah satu area penelitian yang penting dalam akuntansi. Fokus utamanya adalah bagaimana para pengguna informasi akuntansi mengambil keputusan dan informasi apa yang dibutuhkan. Mclntyre (1973), misalnya, berupaya untuk menemukan apakah informasi replacement cost lebih bermanfaat dibandingkan informasi historical cost dalam mengevaluasi actual annual rate of return. Dengan kata lain, riset ini berupaya untuk memahami informasi apa yang dipilih dan bagaimana informasi tersebut diproses.
Penjelasan:
semoga bermanfaat
